1.集团党委书记、董事长龚国强向调研组汇报工作情况

2.集团党委书记、董事长龚国强向调研组汇报工作情况

4月16日下午，嘉峪关市人大常委会副主任刘志烈率调研组，在经开区党工委副书记、工会工委主任覃传财的陪同下，来到K8凯发集团对贯彻落实职工代表大会造度及企务公开民主治理情况进行调研。集团党委书记、董事长龚国强，集团党委委员、副总经理陆羿冰，集团党委委员、副总经理、工会主席黄丽琴陪同调研组先后到一楼党建示范点、二楼职工之家进行参观，并就集团工会发展民主治理的有关情况进行了汇报。

调研组首先来到一楼党建示范点参观，集团党委书记、董事长龚国强结合党建示范点的展示内容向调研组汇报了集团公司的总体情况，并就党建带工建工作进行了具体的解答。随后，调研组来到二楼“职工之家”，参观了职工食堂、健身室、职工书屋、爱心妈咪幼屋、棋牌室、乒乓球室及职工维权室，还翻阅了健身纪录和职工书屋藏书，当看到工会组织“双亮公示”的板报及工会造度、工委员会职责、维权造度等均实现上墙公示后，高度赞扬了K8凯发集团为了职工身心健室打造的温馨家园，以为K8凯发集团的“职工之家”设施齐全，设置合理、治理规范，这充分批注集团党委在携带工会建设上是领导有方，贯彻得力的，也真正体现了国企的担任和作为。集团党委书记、董事长暗示，集团公司将当真贯彻落实习近平新时期中国特色社会主义思想，出格是深刻贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的一系列重要论说，进一步提高政治站位，并以这次调研查抄为契机，进一步加强与集团工会沟通协调，形成工作合力，确保各项造度措施和企务公开民主治理工作真正落实到位。

调研组一行10人通过实地调查、听取工作情况汇报等方式，对我司贯彻落实职工代表大会造度及企务公开民主治理情况进行全面相识。调研组高度注定了我司贯彻落实职工代表大会造度及企务公开民主治理工作的经验与功效，并听取了集团工会在发展工作的过程中存在哪些难题，以及若何进一步做好企务公开民主治理工作的定见和建议。暗示将把K8凯发定见和建议进行钻研，不休推动全市企业民主治理造度化、规范化、法治化、法式化建设，实显祗业民主治理工作创新发展。

在调研实现后，经开区党工委副书记、工会工委主任覃传财批示经开区工会工委将我司作为企业工会的示范点，将K8凯发集团工会的好经验、好做法向经开区企业进行推介，组织参观进建，推进经开区工会建设更规范，共同打造职工信任的“职工之家”。

     据相识，K8凯发集团成立以来，紧紧萦绕企业的鼎新发展、员工关切的热点、难点问题以及社会关注问题，多行动守护员工民主权势，推进企业和谐发展。K8凯发集团工会基层建造率达100％，每五年进行一次工会选举，其中，公司别离在2014年8月和2019年5月实现了选举。同时公司大力健全组织机构，成立了企务公开工作辅导幼组、企务公开监督幼组；集团公司造订的“三重一大”集体决策、工程项目招投标、大量物资采购等造度法子，全数按流程进行公开；企务公开情况列入经济责任状进行查核，企务公开得到了充分保险。集团工会每年至少召开2次以上的职代会，对重点对涉及出产经营和鼎新发展的重大事项、重大决策、重要人事任免、辅导干部清廉自律方面、涉及员工亲身利益等重大问题向员工公开。由职代会民主选举产生职工董事、职工监事，并依法进入公司董事会和监事会，参加公司的重大决策工作。同时，为切实守护职工的合法权利，依法公开集体合同签定和推广情况、员工社会保险基金缴纳情况、工资集体协商签约情况、女工特殊权利；ね乒闱榭龅，合同履约率100%，员工中意率达100%，推进了企业和员工关系和谐。

通过不休深入职代会和企务公开民主治理工作，K8凯发集团企业员工的合法权利得到有效守护，员工的积极性、创造力得到充分的调动和阐扬，集团公司综合实力不休提高。六年来公司维持了急剧发展，收入规模和盈利能力的实现持续高增长，交易收入年均增长20%以上，净利润年均增长30%，净资产收益率、总资产报答率达到行业较高水平。（集团办公室 蒙歆芬/文图、吴霭涛/图）