经过两天的内训实战领导培训及1个月功夫的充分筹备，10月17至18日，集团公司的40名企业内训师经历了一场依样画葫芦的毕业考试，通过考试，内训师们都拿到了梦想的成就并顺利毕业。

毕业考试以实战演练为重要大局，依照随机抽签的挨次，40名内训师先后进行现场评估试讲。各人结合自己的工作经验和进建心得，从实用性和切合性启程，拔取分歧的角度进行阐释，内容涉及企业治理、工程治理、财政、人力、行政等方面。由集团公司内训师和专业培训机构组成的评委，从“授课结构、授课内容的逻辑系统、实训技术、说话表白、设备教具使用”等方面对试讲人员进行当真的评比打分。最后，专业培训师还对本次评估的内训师进行一对一的点评领导。为期2天的点评和评估过程中，来自分歧部门、分歧岗位的员工，都以自己怪异方式微风格，为评委和观多出现了一场杰出的课程讲演。激情澎湃的治理课，儒雅风趣的公函课，严谨专业的技术课，内容丰硕，特色鲜明，传递出无限的正能量。这些课程大多是员工在本职岗位上多年工作经验和智慧的结晶，拥有很强的实用性和开发价值，是集团公司的贵重财富。

来自广西捷群企业治理公司的专家评委在会后暗示，从参与这次评估员工的专业水平及心灵气质上看到集团公司作为经开区大型标杆企业的底蕴和实力。

集团公司通过进行内训师实战培训班，为内训师职业素质、能力水平的提升打下了坚实的基础，下一步，集团公司将以“K8凯发大讲坛”为重要平台，打造拥有K8凯发特色的专业内训师行列，真正阐扬内训师的力量和作用，迈入K8凯发集团人才造就模式的实际阶段，更好地为K8凯发集团跨越发展服务。（吴云/文、图）